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成都興城集團舉辦二三級企業(yè)負責人讀書班

2024.01.12

為進一步貫徹學習黨的二十大精神,強化集團二三級企業(yè)負責人的黨性修養(yǎng)、管理能力、執(zhí)行能力和戰(zhàn)略能力,1月10日至1月12日,集團在天府國際大酒店舉辦二三級企業(yè)負責人讀書班,共計50人參訓。

開班儀式上,集團公司黨委專職副書記、董事敬正友同志就本次培訓提出四點意見:

一是要樹立市場化意識,提高打造核心競爭力的能力。要客觀分析內外部優(yōu)勢劣勢,精準借勢政策紅利機遇,創(chuàng)新落地城市商業(yè)業(yè)態(tài)。

二是要樹立企業(yè)家意識,提高降本增效的能力。要轉變粗放式發(fā)展的習慣,時刻關注投入產出效率和企業(yè)發(fā)展質效,通過項目過程管控、減虧控虧,應收賬款回收、精簡人員配置等四個方面把企業(yè)真正當成自主經營、自負盈虧的單位來經營管理。

三是要樹立底線意識,提高防范風險的能力。要堅持守土有責,強化底線思維,從制度建設和廉潔文化入手,打好全面風險防控的主動戰(zhàn)。

四是要樹立政治意識,提高抓班子帶隊伍的能力。要把政治建設擺在首位,把黨的領導融入公司治理各環(huán)節(jié),持續(xù)深化基層黨組織標準化建設,以事業(yè)為上、能力建設、梯次培養(yǎng)為目標強化人才隊伍建設。

本次培訓經過前期的對接與溝通,從課程設計到培訓流程均與企業(yè)需求充分結合,邀請中南財經政法大學、四川大學、西南財經大學等高校的多位教授、博導專題授課。課程安排既有習近平新時代中國特色社會主義思想的深入解讀,也有企業(yè)生產經營中涉及到的價值增長、創(chuàng)新管理、風險防范、市場化邏輯等重點、難點領域,主題豐富、內容扎實、指導性強。

全體參訓學員以飽滿的熱情沉浸式參與培訓全過程,聆聽專家授課,積極互動交流,領悟先進理念,取得了良好培訓成效。下一步,集團將持續(xù)完善干部員工教育培訓體系,進一步提升各級干部員工的黨性修養(yǎng)和專業(yè)能力,為集團實現高質量發(fā)展提供人才智力支撐。