成都興城集團自覺厲行“馬上辦”作風，立即按照市紀委監(jiān)委關于不作為及 “懶散拖”問題專項整治部署要求，在集團啟動專項整治工作。集團堅持問題導向、突出整治重點、強化整治措施，全力推進專項整治工作取得實效。

一是精心安排部署。8月30日，集團黨委組織召開專項整治工作動員部署會，深入傳達學習市委、市紀委監(jiān)委關于專項整治的文件精神，研究制定《成都興城集團開展不作為及“懶散拖”問題專項整治方案》，以較真逗硬的態(tài)度、務實擔當的作風，扎實推進專項整治工作。

二是突出整治重點。集團結合改革發(fā)展任務要求，認真排查梳理各部門、各企業(yè)負責的重點工作、重點項目，把“三項制度改革”“兩降兩提”“企業(yè)改制”“巡察反饋問題整改”等重大任務、重大項目作為督促檢查重點，對照專項整治提出的8個方面的問題進行深入整治，確保各項重點工作、重大項目保質保時完成。

三是堅持問題導向。把發(fā)現問題作為評判整治成效的重要標準。重點要求對市委巡察反饋問題、“微腐敗”專項治理、信訪舉報、市長信箱投訴等問題進行“清倉起底”；組織開展問題點評會、問卷調查等，深入排查不作為及“懶散拖”問題；突出職能檢查、交叉檢查和專項檢查，對集團各部門、下屬企業(yè)進行明察暗訪，著力發(fā)現問題。

四是堅決予以問責。突出執(zhí)紀審查重點，嚴肅查處典型問題，針對不作為及“懶散拖”問題突出的單位，點名道姓通報曝光，釋放失責必問、問責必嚴的強烈信號，持續(xù)傳導壓力，推動責任落地生根。

五是強化綜合施治。積極發(fā)揮正面宣傳、典型示范作用，激勵廣大黨員干部比學趕超；督促健全完善干部考核機制，把擔當作為情況作為考核評價干部的重要參考，積極營造激勵干部擔當作為的良好環(huán)境。