3月9日，成都興城集團召開三屆四次職工代表暨工會會員代表大會。成都興城集團黨委副書記、總經(jīng)理張俊濤，黨委委員、副總經(jīng)理朱志剛，總會計師鐘莉，工會主席宋焰，職工代表和會員代表共50人參加會議。

會議審議通過了集團《關(guān)于全面深化三項制度改革的實施方案（框架）》和集團工會《關(guān)于2017年度工作總結(jié)和2018年度工作安排的報告》《關(guān)于2017年度決算及2018年度預(yù)算的報告》。會議認為，全面深化三項制度改革的實施方案（框架）符合集團的發(fā)展所需，有利于企業(yè)管理制度更加完善、管理流程更加順暢；集團工會兩項報告也全面、客觀總結(jié)了2017年的主要工作，并明確了今后的奮斗目標和主要任務(wù)，對凝聚人心、振奮精神，推動企業(yè)發(fā)展具有重要意義。

會議號召廣大職工牢固樹立改革意識，全面落實企業(yè)改革要求，確保改革任務(wù)圓滿完成，力爭成為市屬企業(yè)三項制度改革的排頭兵、先行者。同時，希望集團工會充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，進一步增強工作的群眾性和深入性，把工會工作做實做細，全面匯聚企業(yè)發(fā)展力量，推動集團加快邁入世界500強企業(yè)行列。